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沿袭恩荫制
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唐太宗毕竟是封建帝王,他在健全科举制的同时,也辅之恩荫制。
这里讲的“恩荫”
,不包括经济上的庇护,而是指贵族官僚的子弟凭借父、祖的官爵而享有做官的特权,即指政治上的庇护。
顾名思义,“恩”
者,皇恩也;“荫”
者,树荫也,即荫庇也。
所谓“恩荫”
,显示在浩**的皇恩之下、象征父祖的官职像树荫一样庇护子孙进入仕途。
正如官职与树荫有大小样,“恩荫”
也有等级之分,本官大者,荫人也多,荫职也显;本官小者,荫人也少,荫职也微。
贞观时期,虽说“盛开选举”
,但恩荫制一直是相辅而行的。
唐初的荫官继承隋制,所谓“叙阶之法,有以资荫”
,规定一至五品的官员;都可荫及子孙做官,其中三品以上的最高级官员除荫子孙外,还可荫及曾孙。
三品以上多属宰相以及勋戚之流,他们一人当官,四代沾光。
可见,恩荫是维护最高统治集团利益的封建等级特权。
唐太宗制定恩荫制,说明他同前代帝王一样,是维护封建等级特权的。
在特殊情况下,为酬功臣,甚至对其子弟格外开恩,还授职荫官之上。
如贞观十六年,功臣兼名将段志玄病危处于弥留之际,唐太宗亲临病榻,涕泣而别,为慰将亡之灵,预许“当与卿子五品”
官衔,志玄要求“回授母弟志感,太宗遂授志感左卫郎将。”
志玄为右卫大将军,官居正三品,按“资荫”
叙阶之法,荫子不得五品;而且荫子不能转而荫弟,查《旧唐书·职官志》二载:“左右(卫)郎将各一人,正五品上。”
可见,太宗授职五品,没有食言。
这个例子,说明他并不完全按恩荫制规定办事,有时甚至还以皇权恣意横行。
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