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第38章 涂文东 长见识了别样的面试（第4页）

别看网上那么多人说：坐等他私募产品推出。

真正退出，购买的肯定没几个。

闲聊一会儿，确定李易收购私募牌照，大概就是9-10月左右。

涂文东和顾平也没多问。

发私募他们就支持一下。

赚点零花钱！

投私募赚大钱……不太现实。

除非是投资李易的公司。

可这件事，他们问都没问，提都没提。

晚上十点不到。

两个带着眼镜，一个穿着格子衫，一个穿着条纹T恤，头发还算比较茂盛的人走进酒吧。

在涂文东的介绍下，在卡座坐了下来。

“久仰大名！”

对于李易，丁一峰和方毅肯定听说过，最近很火。

18岁，高考状元，报考燕都大学金融专业，暑假到现在，在股市赚了几千万。

这个年轻人。

可能就是自己未来的老板了！

丁一峰和方毅简单介绍了自己的团队，加上他们总共16个人，都是从千度离职出来的。

团队能力、契合度各方面，都非常好。

李易面试很简单。

甚至都没面试。

他打算跟两位玩个和游戏：

“两位都很厉害，能在千度做到T6级别，能力都很强！”

在千度，T5级别的技术人员，算是高级工程师、T6是资深工程师、T7开始带团队。

T7这个级别不单单是技术，还有领导能力……更要人情世故。

其次是千度这么多年，晋升渠道基本固定。

期权早就发完了。

新员工、老员工差距太大。

否则也不会那么多人，做了三四年就辞职。

“喝酒，我们先玩个游戏吧……”

李易招呼两人喝酒，他也将自己杯里果汁换成了鸡尾酒。

丁一峰和方毅，被年纪轻轻的李易弄得有些摸不着头脑？

自我介绍了一下，然后喝喝酒就行？