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第七千七百二十六章 寻人（第2页）

他在桌边坐了一会儿，等那段话自然落到桌面上，然后开口说：“企业客户需要的是长期的、系统性的安全保障，而不是临时性的安保任务。

他们的合同周期更长，覆盖面也更广，不会因为政府换届而中断，也不会因为军事政变而失效。

只要能建立合作关系，维护得当，它们会成为公司更稳定的收入来源。”

夫人没有反驳那套判断，她等林锐说完，才开口：“我接触到几家在南非、肯尼亚和尼日利亚有业务的跨国企业，他们需要的不只是简单的安保，他们希望在非洲建立一个稳定的运营环境。

如果三叉戟能够提供不只是人员部署和区域巡逻的保障，而是与他们配合形成一套可持续的安全体系，双方的合作基础就会更加牢固，也能逐步摆脱对政府合同的依赖。

像我们这样，业务重心高度集中于非洲的私人军事公司，如果想要做到这一点，需要做的准备就不只是加强人员训练和装备更新，还需要从根本上适应企业客户的工作方式和沟通习惯。

这意味着要在公司内部建立起一个可以同时处理安全服务与企业客户管理两个领域的专业团队，并且能够适应企业客户对流程、沟通和问责机制的要求。”

林锐在她说完之后没有立即回应，他坐在办公桌后面，视线落在桌面上那两摞文件之间的一小片空位上。

“你提到的调整方向，需要多长时间才能在公司内部逐步落地并开始推动？”

夫人没有犹豫。

“如果从重新分配人力资源和优化现有安保服务流程入手，不需要大规模改组现有架构，也不需要额外招募全新的业务团队。

只需要在现有人员的基础上重新定义他们的职责和权限边界，并在制度和流程上进行相应的梳理和调整。

可以在现有框架内完成过渡，不会影响正在执行的合同。”

林锐听完后没有继续追问，也没有做出任何表示同意或反对的回应。

他坐了一会儿，确认自己已经没有其他需要确认的信息，然后说：“那就按这个方向推进。

具体的执行方案，由你负责拟定和落实。”

夫人将桌面上的文件重新收拢整齐，然后站起来，端着那杯已经不再冒热气的茶向门口走去。

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她走到门口时停了一下，没有回头。

“公司需要你做的事，是你知道怎么做、也有能力做好的事。

这段时间你在非洲的每一次任务，都让它离这个目标更近了一步。

你会看到它能走多远。”

她走出办公室，门在她身后轻轻合拢，没有完全关死。

风从门缝边缘的间隙缓慢渗入，在桌面上方形成一个还没有来得及扩散的微小气流扰动，正在沿着墙壁和天花板之间的空域移动，重新分布着室内的温度。

林锐坐在办公桌后面，没有动。

他把双手放在桌面上，搭在文件夹边缘，在确认她刚才说的每一句话都已经落到了应有的位置上之后，才让目光重新落在那两摞文件上。

在接下来的工作中，他不需要自己去执行每一件事，但他有责任确保自己出现在需要他出现的地方，做出应该由他做出的决定，并让公司朝着正确的方向稳定前行。

林锐在办公室坐了一段时间，等走廊里的脚步声完全消失后，才拿起桌面上的内部通讯设备，接通了将岸的线路。

“这两个月，情报小组关于秘社的报告有什么异常吗？”

将岸在电话那头沉默了片刻，像是在确认那段时间的汇总记录。

“没有异常。