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如何提高工作热情（第2页）

三、每天都要勉励自己

这看起来有些孩子气，不过这可是一个很好的“热情建立法”

。

不少成功者都有这样的经历。

卡特本是一位成功的新闻分析家，他年轻的时候，在法国挨家挨户推销东西，每天出发之前，都要说一番话来激励自己。

魔术大师瓦特·沙斯顿也是这样，他经常在上台前大声喊：“我热爱我的观众！”

他一次次地喊，直到他的血液沸腾起来，然后才上舞台，极力使表演充满活力和欢快的气氛。

可是，大多数人都在稀里糊涂地过日子。

每天一早起床的时候，你要对自己说：“我热爱自己的工作，我要发挥我的全部潜力。

我活得多么高兴，今天，我要最充实地度过。”

四、培养为社会服务的人生观

古希腊哲学家亚里士多德提倡“利己主义的进化”

——对一个一心向上的进取者而言，这的确是个好方法。

但是，一个一只眼睛盯着时钟，另一只眼睛注视着自己的薪水袋，完全只为自己工作的人，不会有不断的干劲，而且也不会获得成功。

为他人和社会服务将激发自身的热情。

对此有很多例证，许多从事传教工作或者社会服务的人都是极有能力的，他们并不去选择能够赚取更多钱的职业。

自私自利的个人主义者，也许能取得一时利益，但从长远来看，终归会失败。

因为他们从中得到的快乐，与我们从周围伸出援助的手中得到的幸福，无法相提并论。

五、交热心的朋友

爱默生说：“我真正需要的是有个人激发我的勇气，促使我去做能做的事情。”

也就是说，要给人以鼓励！

如果你想让自己散发热力，最好的办法就是——让自己生活在对事情很机警、有干劲的朋友的影响之下。

首先，你需要寻找到这样的人，然后用自己的热诚与他交往，因为不论哪一个团体，这种人不会没有的。

你们之间的交往会使你发生一些变化，进而使你找到自己的目标。

另外还有一些建议，那是在《推销的五大原则》一书中，由派西·H．怀登提出来的颇有价值的劝告：“不要与那些缺乏热心、办事慢慢吞吞的人交往！”

六、迫使自己热心于工作，于是你就会热情起来

这可不是我的意见。

在我出生之前，威廉·詹姆斯教授就已经在哈佛大学提倡这个哲学了。

他认为：

“如果你想得到某种情绪，那就必须像你已经拥有这种情绪那样去行动。

只要你假装自己已经有这种情绪了，你就会真的拥有这种情绪。

因此，如果你想得到幸福，你就去幸福地工作；假如你想要痛苦的话，那就痛苦地工作吧；如果你要热情，去热情地工作就行了。”

《我如何在推销工作中获得成功》一书的作者法兰克·柏格认为，每个人都可以应用此原则来改变他的一生。

很显然，他对此是深有体会的。