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将满腔热忱投入工作
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曾经担任中央纽约铁路公司总裁的佛尼德利·威尔森先生,在一次广播访问中,是这样回答如何才能使事业成功的:
“我深切地感受到,人生的经验越丰富,就会越认真地投入事业,这个成功的秘诀常常被人忽略。
就人的聪明才智而言,成功者和失败者之间的差别很小。
如果两者的能力大体相当的话,那么积极投入工作的人,获得成功的可能性更大。
如果一个缺乏实力但热诚工作的人,和一个有实力却不投入的人相比,前者所获得的成功往往胜过后者。
“什么是有热诚的人呢?就是认为自己的工作是一项天职,热爱工作,不论他的工作是挖土、经营大公司或者其他什么行业。
对自己工作热诚投入的人,无论遇到多大的困难,多么残酷的磨炼,他会始终用一种从容的态度去完成。
只要有这种不急不躁的态度,任何人都会达到他的目标。
“爱默生说得好:‘没有热诚,是怎么也不能成功的。
有史以来的任何一项伟大事业都是如此。
’这不仅是一句简洁美丽的话语,还是成功的指南。”
如果看过本书之后,你只体会到对工作具有热诚才是重要的事,此外却没有其他收获的话,那也不要紧,因为单这一点,就足以引导你迈上成功之路了。
有许多女性都有着自己的工作,大家应该都知道,女性不仅仅是在生活中属于弱势群体,在工作中也不如男性受重视。
即便是处在这样一个呼吁人人平等的社会,女性也总是会受到一些不公平待遇。
在一个公司中竞争领导岗位的两名员工,如果他们一位是男性,一位是女性的话,领导阶层一般会选择男性职员,因为他们觉得男性相对来说,精力更旺盛,做事更果敢。
因此,属于弱势地位的女性,更应该将满腔热忱都投入工作之中,更加努力地展现自己的实力与能力。
对工作富有热诚,是一切希望成功的人都必须具备的条件——不论是艺术家、一个卖肥皂的人、图书馆的管理员,还是一个追求家庭幸福的人。
&husiasm)这个词来源于希腊语,它的意思是“受到神的召唤”
。
以这种热诚对待工作的人,具有无穷的力量。
威廉·L.费尔是耶鲁大学最受欢迎的教授之一,他的那本《工作的兴奋》极富训示意味,其中写道:
“就我而言,教书高于一切其他的技术或职业,这就是热诚,如果有所谓热诚的话。
我对教书的热爱,如同画家爱好绘画、歌唱家酷好歌唱、诗人醉心于写作一样。
在每天起床的时候最重要的事情,就是自始至终对自己的工作抱有热诚的态度。”
所以,你必须培养这种工作习惯。
也许你会问:“怎样培养?”
我会在后面的章节中告诉你具体的方法。
在此之前,你必须对自己的工作有个清醒的认识,具有热诚的态度是非常重要的。
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