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二团队协作的方法（第1页）

二、团队协作的方法

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“兄弟齐心，其利断金”

，团队协作是优秀团队的制胜“法宝”

。

只有团队协作，团队才能不断取得成功，才能不断攀登新的高峰。

通过以下五大方法可以提高团队的协作能力。

（一）强化团队成员的协作意识

一个团队的成功离不开每位团队成员的努力，更离不开团队成员之间的相互协作。

管理者可以通过以下三大项来强化团队成员的协作意识。

具体内容如下：

（1）培养团队成员积极主动做事的习惯；

（2）培养团队成员宽容的品质；

（3）培养团队成员的敬业精神。

（二）加强团队成员之间的沟通

团队最重要的是精诚合作，而团队协作的前提是有效沟通。

如果团队成员缺少沟通，就会产生隔阂、出现矛盾、形成内耗，使整个团队就像一盘散沙，毫无凝聚力。

加强团队成员之间的沟通要注意以下三点。

1.明确沟通主题

团队成员之间的沟通主题一定要明确，这样在沟通过程中才能做到有的放矢。

2.创造有利的沟通环境

团队成员进行沟通时尽量选择安静、平和的环境，使团队成员都处于身心放松的状态，避免分心。

3.学会倾听，积极反馈

团队成员可以用眼神、点头、微笑等肢体语言和积极的提问对其他团队成员发出的信息进行反馈。

在倾听的过程中，如果没有听清楚、没有理解或者想确认信息时，团队成员应及时作出反馈，以便在沟通中得到更多的信息。

（三）构建团队信任

信任是团队管理的重要保障，是实现团队协作的基石。

管理者在构建团队信任时，可以参照以下三种技巧：